Kako odgovorno napustiti posao

Kada dođe vrijeme da napustite svoj posao, dobro je osigurati da to učinite kako treba. Ne morate nepotrebno spaljivati ​​mostove koji bi vam mogli zatrebati kasnije. Pravilno planiranje pomoći će vam da osigurate da možete računati na poslodavca za dobru referencu. Upotrijebite ove savjete koji će vam pomoći u izradi plana koji vaše najbolje interese stavlja na prvo mjesto, a da pritom ne otuđuje vašeg sadašnjeg poslodavca ili ne baca negativno svjetlo na vašeg budućeg poslodavca.

Postavite novi posao

Osim ako ne napuštate svoj posao zbog hitnog slučaja, dobra je ideja pripremiti novi prije nego što date otkaz. Ovo je dobra ravnoteža jer morate dati do znanja novom poslodavcu da ćete morati dati obavijest svom sadašnjem poslodavcu. Međutim, to vašem budućem šefu pokazuje da ste odgovoran zaposlenik i da odlazite u dobrim odnosima. Budite jasni kada ćete biti dostupni i budite spremni odmah razgovarati sa svojim trenutnim poslodavcem.

Warlock 3 cast

Prvo razgovarajte o svom odlasku sa svojim upraviteljem

Uvijek obavijestite svog menadžera ili odjel ljudskih resursa o svojoj ostavci prije nego što o tome razgovarate sa suradnicima. Ne samo da je ovo dobar način da izbjegnete tračeve na radnom mjestu, već vam također daje priliku da objasnite razlog svog odlaska izravno ljudima koji to moraju znati. Ovo je također dobar način da zaštitite svoju reputaciju i eventualno povećate šansu za povoljnu referencu.

Dajte pisanu obavijest od najmanje dva tjedna

Čak i ako date usmenu obavijest, ipak je dobra ideja predati pisanu izjavu. Minimalno vrijeme koje trebate dati o svojoj ostavci je dva tjedna. Ako je moguće, možete dati još više vremena kako bi poslodavac mogao pronaći odgovarajuću zamjenu. To možda neće biti potrebno ako vaša pozicija nije visokokvalificirana ili specijalizirana.

Pitajte svog trenutnog poslodavca za referencu

Kada se vaše vrijeme u tvrtki bliži kraju, vjerojatno u posljednjih nekoliko dana, zatražite pismo preporuke. Dok neki poslodavci to neće osigurati, drugi će to rado učiniti kao iskaz dobre volje. Neki budući poslodavci mogli bi se odlučiti kontaktirati poslodavca umjesto da prihvate pisanu referencu, pa pitajte je li to prihvatljivo. Ovo je također dobar trenutak da saznate koga točno treba kontaktirati i kako bi željeli da ga kontaktirate.

Obučite svoju zamjenu, ako je potrebno

Odvojiti vrijeme da pokažete svoju zamjenu užad bi se mogao činiti čudnim; međutim, ti si vjerojatno najbolja osoba za taj posao. Dajte sve od sebe i pomozite im tako što ćete im pokazati što trebaju učiniti. To ne samo da pokazuje da vam je uistinu stalo do tvrtke iako odlazite, već je i dobar poticaj za vjerojatnost da ćete moći dobiti povoljnu referencu od poslodavca.

Bavite se svim zadacima u vezi s pogodnostima

Prednosti tvrtke često vrijede znatan iznos. Saznajte što trebate učiniti u vezi s pogodnostima koje se nude. Možda ćete morati poduzeti posebne korake kako biste zadržali kontrolu nad računima za umirovljenje. Također ćete morati znati o nastavku zdravstvenog osiguranja dok ne steknete pravo na tu beneficiju u novoj tvrtki.

Vratite bilo koju imovinu tvrtke koju imate

Prije odlaska vratite svu imovinu tvrtke koja vam je povjerena tijekom radnog odnosa. To mogu biti uniforme, ključevi, popisi klijenata, računala ili drugi uređaji. Pobrinite se da imate nešto što pokazuje da ste ih vratili kako se kasnije nitko ne bi mogao vratiti i tvrditi da to niste učinili.

Izbjegavajte govoriti negativno o poslodavcu

Čak i ako ste imali negativna iskustva u tvrtki, nemojte o tome govoriti negativno. Ne samo da zbog pritužbi na bivšeg poslodavca možete izgledati kao problematičan, već postoji i šansa da ćete biti optuženi za klevetu. Osim toga, nikad ne znate hoćete li opet trebati nešto iz te tvrtke, pa je najbolje da ostanete na dobrom glasu s tamošnjim ljudima.

jesu li jackalopi izumrli

Pridržavajte se svih uvjeta ugovora o radu

Neke pozicije dolaze s ugovorima o radu. Pobrinite se da se pridržavate uvjeta u vašem ako ga imate. To može uključivati ​​ugovor o neotkrivanju podataka koji ograničava vašu sposobnost da razgovarate o uvjetima vašeg zaposlenja. Također može uključivati ​​klauzule o povjerljivosti koje vam onemogućuju raspravu o određenim aspektima tvrtke ili klauzule o nenatjecanju koje zahtijevaju da izbjegavate rad za izravne konkurente u određenom vremenskom okviru nakon što napustite tvrtku.

Prikupite svoju završnu plaću

Uvjeti konačne plaće ovise o vašoj državi. Neke države zahtijevaju da vam poslodavac isplati završnu plaću na sljedeći zakazani datum isplate. Drugi imaju određena vremenska ograničenja za konačno plaćanje. Većinom možete očekivati ​​da će ta uplata doći na redovitu isplatu; međutim, mogu postojati posebni uvjeti za plaćanje provizije ili bonusa. Pregledajte pravila o plaćama tvrtke kako biste saznali što možete očekivati ​​kada napustite posao.